Uma matéria muito interessante publicada no Uol Economia mostra que recrutadores levam 15 minutos para escolher um candidato numa entrevista.
A pesquisa, divulgada pelo site americano CareerBuilder, revela que a maioria (87%) dos empregadores não gasta mais do que 15 minutos para “filtrar” os melhores candidatos para preencher determinada vaga de emprego.
O estudo, realizado com 2.201 gerentes de contratação e profissionais de recursos humanos que atuam em empresas de diversos setores, mostra, ainda, que 47% dos selecionadores conseguem saber logo nos primeiros cinco minutos de uma entrevista se o candidato é adequado ou não para ocupar a vaga.
Veja a matéria completa no link http://economia.uol.com.br/empregos-e-carreiras/noticias/redacao/2014/02/12/recrutadores-levam-15-minutos-para-escolher-candidato-veja-o-que-nao-fazer.htm e diga se já cometeu alguma dessas ‘gafes’.